市服務(wù)能力的提高和服務(wù)功能的完善,“戶籍歧視”現(xiàn)象逐漸減少。但近年的宏觀調(diào)控政策,在買房、購(gòu)車上牌方面加劇了“戶籍歧視”...
學(xué), 2008(02):119-128. ? [6] 姚先國(guó),黃志嶺.人力資本與戶籍歧視——基于浙江省企業(yè)職工調(diào)查數(shù)據(jù)的研究[J].浙江大學(xué)學(xué)報(bào)(人文社會(huì)科學(xué)版),2008(06):57-64
熱評(píng):
以入讀學(xué)校。層層的合約關(guān)系,將多方主體串聯(lián)在一起。公共服務(wù)的提供不再有戶籍歧視,而是基于一連串合約。 政府可以彌補(bǔ)民營(yíng)企業(yè)在公共服務(wù)上的不足。例如,城市之間的鐵路、高速公路、地鐵等公共服務(wù),在現(xiàn)階段可
戶籍制度形成了一道難以逾越的制度壁壘,大量有定居意愿的農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口的購(gòu)房需求被間接抑制。另一方面,戶籍歧視使得農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口對(duì)所在城市缺乏一定的歸屬感與認(rèn)同感,刺激了他們進(jìn)行預(yù)防性儲(chǔ)蓄和返鄉(xiāng)養(yǎng)老的動(dòng)機(jī)
理念和做法,讓人不得不佩服。而我們的一些官員,愚蠢蠻橫地驅(qū)趕外來人口,拒絕接受農(nóng)民工子弟入學(xué),甚至強(qiáng)制關(guān)閉社會(huì)公益人士開辦的農(nóng)民工子弟學(xué)校。 ? 再就是高考的戶籍歧視。這些年經(jīng)常聽小時(shí)工保姆說到她們的
不一,實(shí)施起來“雷聲大、雨點(diǎn)小”。打通統(tǒng)一的醫(yī)保制度,財(cái)稅體制、戶籍歧視以及城鄉(xiāng)差異的壁壘依然高筑。 “地方財(cái)政沒有積極性?!敝袊?guó)社會(huì)科學(xué)院經(jīng)濟(jì)研究所副所長(zhǎng)朱恒鵬說。 居民醫(yī)保屬于基本公共服務(wù)范疇,由
物而被排除出勞動(dòng)力市場(chǎng)(性別歧視、種族歧視、地域歧視、戶籍歧視)。從微觀層面看,這意味著更多人擁有了通過自己的雙手獲得更美好生活的機(jī)會(huì);而從宏觀層面看,這意味經(jīng)濟(jì)體可以更充分地挖掘潛在的人口資源,更高
牲了經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),又危害了社會(huì)和諧,損失了國(guó)家的長(zhǎng)期公共利益,最終也不利于本地戶籍居民的長(zhǎng)期利益。長(zhǎng)期存在、甚至局部加強(qiáng)的戶籍歧視已經(jīng)演變成現(xiàn)實(shí)的殘酷,反過來危害了統(tǒng)一國(guó)家的公民社會(huì)身份認(rèn)同。 ? 上面三
險(xiǎn)仍然存在轉(zhuǎn)移接續(xù)和異地結(jié)算不夠順暢的問題,但總體而言,其已突破國(guó)內(nèi)目前多數(shù)地區(qū)的現(xiàn)有模式,打通不同人群的醫(yī)療保險(xiǎn)制度,用統(tǒng)一醫(yī)保制度覆蓋所有人群,包括非本市戶籍的外來務(wù)工人員,基本消除城鄉(xiāng)差異及戶籍
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學(xué), 2008(02):119-128. ? [6] 姚先國(guó),黃志嶺.人力資本與戶籍歧視——基于浙江省企業(yè)職工調(diào)查數(shù)據(jù)的研究[J].浙江大學(xué)學(xué)報(bào)(人文社會(huì)科學(xué)版),2008(06):57-64
熱評(píng):
以入讀學(xué)校。層層的合約關(guān)系,將多方主體串聯(lián)在一起。公共服務(wù)的提供不再有戶籍歧視,而是基于一連串合約。 政府可以彌補(bǔ)民營(yíng)企業(yè)在公共服務(wù)上的不足。例如,城市之間的鐵路、高速公路、地鐵等公共服務(wù),在現(xiàn)階段可
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戶籍制度形成了一道難以逾越的制度壁壘,大量有定居意愿的農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口的購(gòu)房需求被間接抑制。另一方面,戶籍歧視使得農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口對(duì)所在城市缺乏一定的歸屬感與認(rèn)同感,刺激了他們進(jìn)行預(yù)防性儲(chǔ)蓄和返鄉(xiāng)養(yǎng)老的動(dòng)機(jī)
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理念和做法,讓人不得不佩服。而我們的一些官員,愚蠢蠻橫地驅(qū)趕外來人口,拒絕接受農(nóng)民工子弟入學(xué),甚至強(qiáng)制關(guān)閉社會(huì)公益人士開辦的農(nóng)民工子弟學(xué)校。 ? 再就是高考的戶籍歧視。這些年經(jīng)常聽小時(shí)工保姆說到她們的
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不一,實(shí)施起來“雷聲大、雨點(diǎn)小”。打通統(tǒng)一的醫(yī)保制度,財(cái)稅體制、戶籍歧視以及城鄉(xiāng)差異的壁壘依然高筑。 “地方財(cái)政沒有積極性?!敝袊?guó)社會(huì)科學(xué)院經(jīng)濟(jì)研究所副所長(zhǎng)朱恒鵬說。 居民醫(yī)保屬于基本公共服務(wù)范疇,由
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物而被排除出勞動(dòng)力市場(chǎng)(性別歧視、種族歧視、地域歧視、戶籍歧視)。從微觀層面看,這意味著更多人擁有了通過自己的雙手獲得更美好生活的機(jī)會(huì);而從宏觀層面看,這意味經(jīng)濟(jì)體可以更充分地挖掘潛在的人口資源,更高
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牲了經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),又危害了社會(huì)和諧,損失了國(guó)家的長(zhǎng)期公共利益,最終也不利于本地戶籍居民的長(zhǎng)期利益。長(zhǎng)期存在、甚至局部加強(qiáng)的戶籍歧視已經(jīng)演變成現(xiàn)實(shí)的殘酷,反過來危害了統(tǒng)一國(guó)家的公民社會(huì)身份認(rèn)同。 ? 上面三
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險(xiǎn)仍然存在轉(zhuǎn)移接續(xù)和異地結(jié)算不夠順暢的問題,但總體而言,其已突破國(guó)內(nèi)目前多數(shù)地區(qū)的現(xiàn)有模式,打通不同人群的醫(yī)療保險(xiǎn)制度,用統(tǒng)一醫(yī)保制度覆蓋所有人群,包括非本市戶籍的外來務(wù)工人員,基本消除城鄉(xiāng)差異及戶籍
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