發(fā)布時(shí)間：2023-10-14

評(píng)論(17)

從一季度的負(fù)增長(zhǎng)中逆轉(zhuǎn)。 另一家互聯(lián)網(wǎng)大廠騰訊的人員峰值也在2022年年中，此前兩年員工數(shù)量從6萬(wàn)增至11萬(wàn)。從2022年一季度開啟裁員后，騰訊至今都在“優(yōu)化”中，所有部門都背著人員收縮指標(biāo)。財(cái)新了解

發(fā)布時(shí)間：2023-10-14

評(píng)論(0)

利；營(yíng)收增速最慢的阿里云，亦從一季度的負(fù)增長(zhǎng)中逆轉(zhuǎn)。 另一家互聯(lián)網(wǎng)大廠騰訊的人員峰值也在2022年年中，此前兩年員工數(shù)量從6萬(wàn)增至11萬(wàn)。從2022年一季度開啟裁員后，騰訊至今都在“優(yōu)化”中，所有部門

發(fā)布時(shí)間：2023-10-13

評(píng)論(4)

迫切需求已經(jīng)傳遞至校招一端。今年秋招，多家互聯(lián)網(wǎng)頭部企業(yè)所釋放的技術(shù)研發(fā)類崗位占總崗位數(shù)量一半以上。據(jù)財(cái)新統(tǒng)計(jì)，截至10月13日，百度發(fā)布的212個(gè)校招職位中，120個(gè)為技術(shù)類職位；騰訊發(fā)布的141個(gè)

發(fā)布時(shí)間：2023-10-13

評(píng)論(0)

文｜財(cái)新周刊 黃蕙昭 蔣模婷 湯涵鈺 林珂瑩,譚晨（實(shí)習(xí)） Article | Caixin Weekly by Huang Huizhao, Jiang Moting, Tang Hanyu, Li

發(fā)布時(shí)間：2023-10-13

評(píng)論(6)

等各大商會(huì)幾乎第一時(shí)間作出回應(yīng)，支持并呼吁政策盡快落地。（詳見《科技巨頭摸底中國(guó)新打法》） 9月28日，國(guó)家互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室發(fā)布《規(guī)范和促進(jìn)數(shù)據(jù)跨境流動(dòng)規(guī)定（征求意見稿）》，明確實(shí)際操作中的具體準(zhǔn)則

發(fā)布時(shí)間：2023-10-09

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德敗壞等違規(guī)違紀(jì)行為等說(shuō)法引發(fā)關(guān)注。（財(cái)新網(wǎng)） 國(guó)家網(wǎng)信辦就規(guī)范和促進(jìn)數(shù)據(jù)跨境流動(dòng)規(guī)定征求意見 國(guó)家互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室28日就《規(guī)范和促進(jìn)數(shù)據(jù)跨境流動(dòng)規(guī)定（征求意見稿）》公開征求意見。征求意見稿提出，向

發(fā)布時(shí)間：2023-09-29

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【財(cái)新網(wǎng)】 發(fā)布機(jī)構(gòu)：國(guó)家互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室 發(fā)布日期：2023年09月28日 為保障國(guó)家數(shù)據(jù)安全，保護(hù)個(gè)人信息權(quán)益，進(jìn)一步規(guī)范和促進(jìn)數(shù)據(jù)依法有序自由流動(dòng)，依據(jù)有關(guān)法律，我辦起草了《規(guī)范和促進(jìn)數(shù)據(jù)跨境

發(fā)布時(shí)間：2023-09-29

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【財(cái)新網(wǎng)】網(wǎng)信辦逐步厘清數(shù)據(jù)跨境監(jiān)管細(xì)則。9月28日，國(guó)家互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室（下稱“網(wǎng)信辦”）起草了《規(guī)范和促進(jìn)數(shù)據(jù)跨境流動(dòng)規(guī)定（征求意見稿）》（下稱“《征求意見稿》”），對(duì)《數(shù)據(jù)出境安全評(píng)估辦法